Для тех, кто впервые решил оформить загранпаспорт, и не знает, как правильно это сделать, наша статья подробно объяснит, как заполнить на загранпаспорт все нужные документы.

Главным является анкета, и именно с ней возникает путаница. Если раньше нужно было в обязательном порядке заверить копию трудовой книжки и написанную анкету у работодателя, то это требование отменили, и делать этого не нужно.

Можно распечатать анкету с официального сайта УФМС, а можно взять ее в любом отделении миграционной службы. Основное требование к заполнению анкеты такое, чтобы в ней не было никаких помарок, исправлений, зачеркиваний. Если допустите какую-то ошибку, то придется делать все заново, у вас не ее просто не примут. Все данные пишутся с БОЛЬШОЙ буквы, в одном экземпляре, на новый биометрический паспорт, их будут проверять серьезные ведомственные организации.

Заполняйте все по образцу, укажите свои личные данные на момент заполнения анкеты, номер и серию общегражданского паспорта. Если по каким-то причинам вы их меняли, то нужно указать, когда это случилось, и номер документа из Загса, который это оформлял. Также необходимы данные о вашей постоянной или временной регистрации, с почтовым индексом, данные, как можно с вами связаться.

После заполнения титульного листа, нужно заполнить данные о местах вашей работы за последнее десятилетие, указать адрес и название организаций. Помните, что указанные вами данные будут тщательно проверяться, и писать заведомо ложные сведения не рекомендуем, иначе вы получите отказ в оформлении загранпаспорта.

После заполнения этих строк, дальше  вам нужно заполнить данные о допуске к государственной тайне, причем степень не имеет значения, напишите, если это было на прежней работе, имели ли вы допуск, и когда это было. Укажите, название предприятия и степень допуска.

Если у вас уже был раньше загранпаспорт, то пишем об этом. Также необходимо указать, были ли вы когда-нибудь осуждены,  с датой окончания уголовного преследования.

Это основное, что нужно, чтобы заполнить на загранпаспорт анкету.

Информация на сайте не является публичной офертой, определяемой положениями статей 435, 437 Гражданского Кодекса РФ.